Analyser le profil de profession

Version:
SIPeC 2025 Version 1.0
Rechercher dans le SIPeC

43202.07 – Inspecteurs/inspectrices de taxi

Les inspecteurs de taxi inspectent les voitures de taxi du point de vue de la fiabilité mécanique, de la propreté, des permis et de l'exactitude du compteur.

Aperçu

Exemples d'appellations d'emploi

  • Inspecteur/inspectrice de taxis

Compétences principales

  • Rédaction pour consigner les résultats des inspections, préparer des rapports clairs sur la conformité des taxis et communiquer les conclusions aux autorités réglementaires et aux exploitants
  • Test de contrôle de la qualité pour s’assurer que les fonctions mécaniques et la propreté des taxis respectent les normes établies
  • Sensibilité auditive pour détecter les bruits inhabituels indiquant des problèmes potentiels avec le véhicule qui pourraient ne pas être immédiatement visibles, mais qui permettraient d'indiquer des problèmes mécaniques
  • Identification de motifs et Vitesse de perception pour repérer rapidement les anomalies ou les défauts pendant les inspections, comme les problèmes de propreté ou de précision des compteurs
  • Autonomie pour effectuer des inspections approfondies et juger si un véhicule répond aux normes requises sans avoir recours à une supervision constante
  • Connaissance en Travail de bureau pour gérer efficacement la paperasse, suivre les calendriers d’inspection et assurer la conformité aux exigences réglementaires

Fonctions principales

Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :

  • inspecter les voitures de taxi du point de vue de la fiabilité mécanique, de la propreté, des permis et de l'exactitude du compteur;
  • faire enquête lorsqu'il y a des plaintes du public, remettre des renvois et rédiger des rapports;
  • remettre les preuves aux conseils municipaux, aux commissions des taxis et au tribunal.

Renseignements supplémentaires

Aucune donnée n'a été fournie pour cette section.

Occupations similaires classées ailleurs

Exclusions:

  • Policiers/policières (sauf cadres supérieurs) (42100)

Mise en correspondance des compétences:

Analyser les professions dont les exigences en matière de compétences et d'aptitudes sont similaires

Répartition hiérarchique de la CNP

Version de la CNP

CNP 2021 version 1.0

Grande catégorie professionnelle

4 – Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux

FÉER

3 – Un diplôme d’études collégiales, un programme d’apprentissage de deux ans ou moins, ou plus de six mois de formation en cours d’emploi caractérisent habituellement les professions

Grand groupe

43 – Personnel de soutien en éducation et en protection juridique et publique

Sous-grand groupe

432 – Personnel de soutien en protection juridique et publique

Sous-groupe

4320 – Personnel de soutien en protection juridique et publique

Groupe de base

43202 – Agents/agentes d'application de règlements municipaux et autres agents/agentes de réglementation

Profil de profession

43202.07 – Inspecteurs/inspectrices de taxi

O*NET in-it

Cette page contient des informations provenant de la base de données O*NET 27.2 (en anglais seulement) du Department of Labor, Employment and Training Administration (USDOL/ETA) des États-Unis. Utilisée sous la licence CC BY 4.0 (en anglais seulement). O*NET® est une marque déposée de l'USDOL/ETA. Emploi et Développement Social Canada a modifié ces informations, en totalité ou en partie. L'USDOL/ETA n'a pas approuvé, endossé ou testé ces modifications.