Analyser le groupe de base

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CNP 2021 Version 1.0

72025 – Superviseurs/superviseures de services postaux et de messageries

Les superviseurs de services postaux et de messageries surveillent et coordonnent les activités des travailleurs des groupes de base suivants : Représentants des services postaux (64401), Facteurs/factrices (74101), Trieurs/trieuses de courrier et de colis et professions connexes (74100) et Messagers/messagères (74102). Ils travaillent pour la Société canadienne des postes, des compagnies de messageries, les gouvernements et de grandes sociétés.

Profil

Index des appellations d'emploi Exemples d'appellations d'emploi

  • Administrateur principal/administratrice principale d'installations postales
  • Maître de poste adjoint/maîtresse de poste adjointe
  • Maître/maîtresse de poste
  • Superviseur/superviseure d'employés de succursale postale
  • Superviseur/superviseure d'employés des postes
  • Superviseur/superviseure de commis au courrier
  • Superviseur/superviseure de commis au courrier et aux postes
  • Superviseur/superviseure de commis aux postes
  • Superviseur/superviseure de facteurs
  • Superviseur/superviseure de la salle de courrier
  • Superviseur/superviseure de service de messageries
  • Superviseur/superviseure de service de messagers
  • Superviseur/superviseure de succursale postale
  • Maître/maîtresse de poste
  • Superviseur/superviseure de commis au courrier et aux postes
  • Superviseur/superviseure de facteurs
  • Superviseur/superviseure de la salle de courrier
  • Superviseur/superviseure de service de messageries
  • Superviseur/superviseure de service de messagers
  • Superviseur/superviseure de succursale postale

Fonctions principales

Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :

  • coordonner, répartir et réviser le travail des commis aux postes, des facteurs et des messagers qui recueillent, trient et distribuent le courrier, les colis et autre matériel semblable;
  • établir les horaires et les procédures de travail, et coordonner les activités avec les autres services ou divisions;
  • résoudre les problèmes reliés au travail, et préparer et soumettre des rapports d'étapes et d'autres rapports;
  • former les travailleurs quant à leurs tâches, aux normes de sécurité et aux politiques de l'entreprise;
  • commander des fournitures et du matériel;
  • assurer le bon fonctionnement des systèmes informatiques et de l'équipement et voir à leur entretien et à leur réparation;
  • exercer, au besoin, les mêmes fonctions que les employés supervisés.

Conditions d'accès à la profession

  • Un diplôme d'études secondaires est exigé.
  • Plusieurs années d'expérience dans le poste supervisé sont habituellement exigées.
  • Une bonne forme physique peut être exigée dans certaines professions de ce groupe de base.

Renseignements supplémentaires

    Exclusions

    Résumé de la répartition

    Grande catégorie professionnelle
    7 – Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés
    FÉER
    2 – Un diplôme d’études collégiales, un programme d’apprentissage de deux ans ou plus, ou des responsabilités de supervision caractérisent habituellement les professions
    Grand groupe
    72 – Officiers/officières et contrôleurs/contrôleuses des métiers techniques et des transports
    Sous-grand groupe
    720 – Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des métiers techniques
    Groupe intermédiaire
    7202 – Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers d'entretien et des opérateurs d'équipement lourd et de transport
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