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CNP 2016 version 1.3

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0431 – Officiers/officières de direction des services de police

Les officiers de direction des services de police planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent l'administration de la force policière et les activités des services de police telles que le maintien de la loi et de l'ordre, la détection et la prévention du crime. Ils travaillent pour des administrations municipales et les gouvernements provinciaux et fédéral. Ce groupe de base comprend les officiers du rang d'inspecteur et de rangs supérieurs. Les officiers de direction de la police des chemins de fer sont également inclus dans ce groupe de base.

Profil

Titres d'exemple

  • Chef de police
  • Chef de police adjoint/chef de police adjointe
  • Chef de police des chemins de fer
  • Chef de police du port
  • Commissaire de la Gendarmerie royale du Canada (GRC)
  • Inspecteur/inspectrice du personnel d'un corps de police
  • Lieutenant/lieutenante de police
  • Surintendant/surintendante de police
  • Surintendant/surintendante de police en chef

Fonctions principales

Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :
  • planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les activités d'une force policière ou d'une division d'une force policière;
  • établir et mettre en oeuvre les politiques et les procédures de la force policière;
  • surveiller les enquêtes policières et assurer l'application des procédures conformément aux lois et aux règlements;
  • évaluer le rendement des subordonnés et procéder à des promotions et à des mutations et prendre des mesures disciplinaires;
  • coordonner et surveiller les ressources budgétaires et ministérielles.

Conditions d’accès à la profession

  • Un diplôme d'études secondaires est exigé.
  • Un diplôme d'études universitaires en sciences sociales ou en gestion des affaires est habituellement exigé.
  • Plusieurs années d'expérience comme officier de police sont exigées.

Renseignements supplémentaires

Exclusions

  • Agents/agentes d'application de règlements municipaux et autres agents/agentes de réglementation, n.c.a. (4423)
  • Policiers/policières (sauf cadres supérieurs) (4311)
  • Shérifs et huissiers/huissières de justice (4421)

Résumé de la répartition

Grande catégorie professionnelle
0 – Gestion
Niveau de compétence
A – Une formation universitaire caractérise habituellement les professions.
Grand groupe
04 – Cadres intermédiaires spécialisés/cadres intermédiaires spécialisées
Sous-groupe
043 – Directeurs/directrices des services de la protection du public
Profils du Guide sur les carrières associées
0431.0 – Officiers/officières de direction des services de police
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CNP 2016 version 1.3
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